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“總部在武漢，但我們把‘加速度’放在了掇刀。從工商注冊到進規(guī)輔導，從辦公選址到業(yè)務對接，政府部門全程‘陪跑’，讓我們感受到‘來了就是自己人’的溫度?！苯眨G門前包科旅和人力資源服務有限公司（以下簡稱“前包科旅”）總經(jīng)理陳崢榮感慨。這家從武漢跨江而來的企業(yè)，落戶掇刀區(qū)后快速扎根、穩(wěn)步成長，今年一季度成功躋身規(guī)上企業(yè)行列。

今年以來，荊門高新區(qū)·掇刀區(qū)聚焦服務業(yè)企業(yè)發(fā)展痛點，摒棄“大水漫灌”式扶持，推行“梯度培育、精準滴灌”服務模式，以精細化舉措破解發(fā)展難題，助力服務業(yè)企業(yè)從“破土發(fā)芽”到“枝繁葉茂”。

前包科旅的“安家”成長故事，正是該區(qū)以精準服務深耕服務業(yè)經(jīng)營主體培育的生動縮影。針對服務業(yè)存在的“總量偏小、結(jié)構(gòu)不優(yōu)、成長偏慢”等問題，該區(qū)創(chuàng)新施策，構(gòu)建“啟航—遠航—領航”三級梯度培育機制，每年動態(tài)遴選15至20家潛力企業(yè)分類建檔、重點培育。其中，啟航層聚焦“基礎賦能”，為初創(chuàng)企業(yè)紓困解難、筑牢發(fā)展根基；遠航層聚焦“成長賦能”，助力成長型企業(yè)提質(zhì)增效、擴大規(guī)模；領航層聚焦“做強賦能”，推動龍頭企業(yè)輻射帶動、引領行業(yè)發(fā)展。通過差異化施策、精準化服務，讓企業(yè)都能獲得適配的扶持。

企業(yè)有所呼，政府有所應，服務有溫度。4月下旬，掇刀區(qū)發(fā)改局聯(lián)合掇刀區(qū)交通局專門召開物流企業(yè)座談會，邀請10余家物流企業(yè)負責人面對面交流，傾聽企業(yè)訴求、梳理發(fā)展難題。會后，掇刀區(qū)發(fā)改局化身企業(yè)發(fā)展“紅娘”：一方面撮合人力資源公司與中青供應鏈、寶鴻物流等企業(yè)精準對接，滿足企業(yè)多樣化用工需求；另一方面推動物流企業(yè)與糧食企業(yè)深度合作，助力物流企業(yè)拓展運輸新業(yè)務、開辟發(fā)展新空間。

精準服務有力度，背后離不開制度保障。目前，全區(qū)已建立健全服務業(yè)企業(yè)包聯(lián)制度，深化“跑一線”促發(fā)展專項行動，組織工作人員深入企業(yè)一線，走訪服務業(yè)企業(yè)66家，收集各類訴求及問題，形成了“問題收集—分類交辦—限時辦結(jié)—跟蹤問效”的閉環(huán)管理機制，讓企業(yè)的“急難愁盼”有人管、有人辦、辦得好。

除了已成功進規(guī)的企業(yè)，一批在庫培育的潛力企業(yè)也正被精準“滴灌”、悉心呵護。湖北新瑞供應鏈管理有限公司剛投入運營不久，就在汽車產(chǎn)業(yè)發(fā)展服務中心的牽線搭橋下，與多家企業(yè)達成業(yè)務合作，營收實現(xiàn)穩(wěn)步增長。目前，該企業(yè)已被納入“遠航層”培育庫，在政策扶持、資源對接等精準服務下，發(fā)展勢頭愈發(fā)強勁。

未來，荊門高新區(qū)·掇刀區(qū)將持續(xù)深化服務業(yè)梯度培育機制，推動服務業(yè)經(jīng)營主體向?qū)＞匦路较蜻~進。同時，圍繞億緯動力、長城汽車、格林美三大鏈主企業(yè)，打造各具特色的生產(chǎn)性服務業(yè)集聚區(qū)，推動先進制造業(yè)與現(xiàn)代服務業(yè)雙向賦能、深度融合。